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坚定信心、砥砺前行——三峡柑橘集团召开2021年度总结暨表彰大会

发布时间:2022-01-25 浏览量:1065

2022年1月21日下午,三峡柑橘集团在二楼会议室召开2021年度总结暨表彰大会。会议由三峡柑橘集团副总经理张萍主持,三峡柑橘集团董事长陈永俊,总经理辛衍军,副总经理黎清泉,总经理助理赵亚奇,市农产品集团党群工作部(人力资源部)部长、三峡柑橘集团监事刘建容出席会议,三峡柑橘集团全体干部职工参加会议。


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会上,公司各部门负责人依次汇报部门2021年重点工作情况及2022年工作计划。对2021年表现突出的优秀部门、优秀干部、优秀员工、优秀宣传工作者进行了表彰。

会上,公司总经理辛衍军总结公司2021年工作,部署2022年工作计划。他指出,2021年公司在渠道开发、项目建设、品牌推广、团队打造上做出了一些亮眼成绩。展望2022年,公司要围绕建体系、树品牌、抓业务、夯质量、强管理的总体思路,加快推进“7+6+1”采后服务体系建设,形成3万吨鲜果加工能力、2万吨鲜果城市分拨能力和1万吨高标准鲜果自主销售能力,实现采后服务体系建设和经营规模效益双线提升、同向发展。


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最后,董事长陈永俊作总结发言。他指出,一是要紧紧围绕采后服务体系建设目标,完成2022年的项目建设任务。二是要按照既定的品牌推广计划,按步骤、按要求进行品牌宣传推广。三是要严控业务风险,把风控当成业务的生命线、底线,并在此基础上加快形成产品模式化。四是要以渠道建设为抓手,以提量为目标,不断扩宽渠道,提高销量。五是要按照“出厂必检、每批必检”的原则,保证货品质量。

他强调,一是要积极按照集团公司的要求推动三项制度改革,并根据公司实际情况,探索从产到销一体化的业务模式。二是要注重能力建设,邀请柑橘、策划、销售等方面的专家对干部职工进行专业知识培训。三是要做好廉洁从严教育工作,引导全体干部职工筑牢底线思维,营造风清气正的工作环境。